Nhận thức của các nhân viên về công

Nhận thức của các nhân viên về công ty của mình là có một môi trường đạo đức sẽ mang lại những kết quả tốt đẹp trong hoạt động của tổ chức. Xét về khía cạnh năng suất và làm việc theo nhóm, các nhân viên trong các phòng ban khác nhau cũng như giữa các phòng ban cần thiết có chung một cái nhìn về sự tin tưởng. Mức độ tin tưởng cao hơn có ảnh hưởng lớn nhất lên các mối quan hệ trong nội bộ các phòng ban hay các nhóm làm việc, nhưng tin tưởng cũng là một nhân tố quan trọng trong các mối quan hệ giữa các phòng ban trong tổ chức.

Kết quả (Anh) 1:

The awareness of the employees of his company is to have an ethical environment will yield good results in the Organization's activities. Reviews on aspects of productivity and team work, the staff in the various departments as well as between the departments need to have a general view on the trust. The level of trust had the largest influence on higher up the internal relationships within the departments or workgroups, but trust is also an important factor in the relationship between the departments in the organization.

Kết quả (Anh) 2:

Awareness of the employees of his company is to have a moral environment will bring good results in the operations of the organization. In terms of productivity and teamwork, the staff in the various departments and between departments necessary share the same vision of the trust. A higher level of trust with the greatest impact on the relationships within the departments or work groups, but trust is also an important factor in the relationships between departments within the organization .