trong đó vấn đề trả lương thưởng cho người lao động (nhân viên) là rất quan trọng. nó có ý nghĩa to lớn và quyết định đến hiệu quả sản xuất kinh doanh của công ty
in which the issue of bonus pay for workers (employees) are very important. It has tremendous meaning and decided to effect the production of the company's business
which issue bonus paid to employees (staff) are very important. it has great significance and decided to production and business efficiency of the company