Đầu tiên, họ cảm thấy áp lực tại nơ

Đầu tiên, họ cảm thấy áp lực tại nơi làm việc. Sự thật rằng có rất nhiều những ông chủ tốt bụng, đối xử tử tế với nhân viên. Nhưng cũng có rất nhiều ông chủ khó tính. Họ nóng tính, áp đặt, bắt buộc nhân viên phải làm theo ý họ. Từ đó tạo nên mối quan hệ không thoải mái ở nơi làm việc.

Kết quả (Anh) 1:

First, they feel pressure at work. The truth that much of the benevolent boss, treated with staff. But there are also a lot of difficult boss. They are hot-tempered, imposed, forcing the staff to do them. From there create uncomfortable relationship at work.

Kết quả (Anh) 2:

First, they feel pressure at work. The fact that there are a lot of good-hearted boss, kindness staff. But also a lot of difficult boss. They tempered, impose, require employees to make their own choice. From that create uncomfortable relationship at work.