Việc đánh giá như vậy tạo tâm lý làm việc chán nản, ức chế, không khí làm việc thiếu sự thi đua, sáng tạo trong và nhân viên không phát huy được hết năng lực làm việc của bản thân.
The evaluation thus create psychological work depressed, inhibited, the air works lack the emulation, creation of staff and not fulfilling your work capacity.
The assessment thus creating psychological work depressed, inhibited, no gas work lacks competition, and employee creativity in not developing full working capacity of itself.