 Hourensou Tạo cho tổ chức một dòn

 Hourensou Tạo cho tổ chức một dòng chảy lưu thông, chia sẻ các thông tin cần thiết với các thành viên trong nhóm và với cấp trên.

Leader phải làm cho các thành viên trong nhóm có thói quen HO-REN-SO là điều quan trọng nhất. Nếu ta chưa thực hiện việc này thì việc duy trì điều khiển hiện trường, việc tạo ra nơi làm việc linh hoạt là không thể được

Liên lạc là một trong những Phương pháp để chia sẻ thông tin là yếu tố cơ bản trong làm việc nhóm

Kết quả (Nhật) 2:

トラフィックフローを作成Hourensou組織は、チームメンバーや上司と必要な情報を共有しています。リーダーは、チームメンバーはHO-REN-SOの習慣を持ってしなければならない事です最も重要。我々はこれをしない場合は、コントローラにすることはできません柔軟な職場の作成 ​​、シーンを維持する連絡先情報を共有するための1つの方法であるが、チームワークの基本的な要素であります