- Việc trả lương, trả thưởng cho từ

- Việc trả lương, trả thưởng cho từng cá nhân, từng bộ phận, nhằm khuyến khích người lao động làm việc, hoàn thành tốt công việc theo chức danh và đóng góp quan trọng vào việc hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh của Công ty.

Kết quả (Anh) 1:

-The pay, bonus pay for each individual, each Department, to encourage workers to work, completing the work under the title and made important contributions to the completion of the business plan of the company.

Kết quả (Anh) 2:

- The salary and bonus payment for each individual, each department, in order to encourage employees to work well completed work under the titles and important contribution to the completion of the business plan of production company.