- Kinh nghiệm lập kế hoạch tuyê

- Kinh nghiệm lập kế hoạch tuyển dụng, xây dựng quy trình tuyển dụng, yêu cầu công việc, mô tả công việc.
- Kinh nghiệm xây dựng chương trình đào tạo nhân sự (Đào tạo hội nhập và đào tạo theo yêu cầu công việc khác).
- Kinh nghiệm quản lý hồ sơ, lưu trữ thông tin nhân sự, văn bản hành chính.
- Kinh nghiệm đánh giá & báo cáo định kỳ tình hình nhân sự.
- Kinh nghiệm xử lý các vấn đề quan hệ lao động, chấm công, thủ tục BHXH, thủ tục hành chính....
- Kinh nghiệm duy trì và phát triển kênh tuyển dụng, xây dựng văn hóa công ty, phân công công việc cho từng nhân sự, hỗ trợ các phòng ban khác...

Kết quả (Anh) 1:

-Experience in planning, construction recruitment recruitment process, job requirements, job description.-Experience building personnel training (training and integration training as required in other jobs).-Experience in records management, information store personnel, administrative documents.-Experience reviews & periodical reports on the situation of personnel.-Experience of handling labour relations issues, timekeeping, BHXH procedure, administrative procedure ....-Experience in maintaining and developing recruitment channels, build company culture, assigning to each personnel, other departments support ...

Kết quả (Anh) 2:

- Experience in recruitment planning, construction recruitment procedures, job requirements, job description.
- Experience building personnel training programs (Training and training integration work requirements other).
- Experience managing records, personnel information storage, administrative documents.
- Experience reviews & periodic reports staffing situation.
- Experience in handling the issue of labor relations , timekeeping, social procedures, administrative procedures ....
- Experience maintaining and recruiting channel development, building corporate culture, work assignments for each personnel, support other departments ...