Paul Bulcke – Ông ấy là một nhà lãn

Paul Bulcke – Ông ấy là một nhà lãnh đạo transformational của những chức năng phân tích.
• Những tổ chức & những kế hoạch :
Paul Bulcke ông đưa chức năng của mình trong những tổ chức bằng những cách.
+ Đưa ra những hình ảnh lớn, xa của những tầm nhìn dài hạn của Nestlé và những mục tiêu xa, mở rộng thương hiệu để cho nhân viên của mình được phát triển hơn.
+ Ông tạo những khả năng cho họ để họ sỡ hữu những ý tưởng hay và đưa ra các duy trình để đóng góp những thứ đó cho sự đi lên của Nestlé.
+ Ông đã cho nhân viên những quyền lợi, chịu trách nhiệm và những mong muốn vào hiệu suất của mình để mọi người có thể thấy rằng họ cũng là một phần quan trọng của công ty, và họ sẽ cố gắn nhiều hơn để thành công trong những mục tiêu kế tiếp để đưa Nestlé phát triển.

Kết quả (Anh) 2:

Paul Bulcke - He was a leader of the Transformational analysis function.
• The organization & plans:
Paul Bulcke he put his functions in the organization by the way.
+ Give the big picture , distance of the long-term vision and goals far Nestlé, brand extension to its employees is more developed.
+ He created the possibility that they might possess good ideas and give the only contribution of the project to it for the rise of Nestlé.
+ He gave employees the rights, responsibility and expectations on their performance so that everyone can see that they are also part the company's important, and they will try to add even more successful in the next goal to put Nestlé developed.