Phát triển nguồn nhân lực cả về số

Phát triển nguồn nhân lực cả về số lượng và chất lượng cho sự phát triển bền vững của ngành dệt may Việt Nam; Trong đó, chú trọng đào tạo cán bộ quản lý, cán bộ kỹ thuật, công nhân lành nghề nhằm tạo ra đội ngũ doanh nhân giỏi, cán bộ, công nhân lành nghề, chuyên sâu.

Kết quả (Anh) 1:

Human resource development in terms of both quantity and quality for the sustainable development of textile industry in Vietnam; In particular, attach importance to the training of managers, technicians, skilled workers in order to create a good business team, officers, skilled workers, advanced.

Kết quả (Anh) 2:

Development of human resources in both quantity and quality for the sustainable development of the textile industry of Vietnam; In particular, focus on training managers, technicians, skilled workers to produce good entrepreneurs, workers, skilled workers, advanced.