. Phòng hành chính: Tham mưu cho

. Phòng hành chính: Tham mưu cho Giám đốc công ty về tổ chức bộ máy sản xuất kinh doanh và bố trí nhân sự phù hợp với yêu cầu phát triển của công ty; Quản lý hồ sơ lý lịch của cán bộ công nhân viên Công ty, giải quyết về chế độ tuyển dụng, thôi việc, bổ nhiệm, bãi miễn, kỉ luật, khen thưởng, nghĩ hưu…là thành viên của Hội đồng kỷ luật, Hội đồng thi đua của công ty; Quản lý lao động tiền lương cán bộ nhân viên, cùng phòng Tài chính – kế toán xây dựng tổng quỹ tiền lương, kinh phí hành chính Công ty và các đơn vị trực thuộc; Quản lý công văn giấy tờ, sổ sách hành chính và con dấu, thực hiện công tác lưu trữ các tài liệu, chịu trách nhiệm về công tác bảo mật và lưu trữ của công ty; Tổ chức thực hiện công tác thanh tra ở các đơn vị trực thuộc theo quyết định của ban Giám đốc. Duy trì thực hiện nội quy, nội vụ cơ quan, giờ giấc làm việc, giữ gìn an toàn và vệ sinh sạch sẽ nơi làm việc. Quản lý tài sản: đất đai, thiết bị dụng cụ làm việc, sinh hoạt tại trụ sở của công ty và các dụng cụ do Công ty cấp cho các đơn vị.

Kết quả (Anh) 1:

. Administration: Chief of staff to the Director of organization of production and business and the personnel arrangement consistent with the company's development requirements; Records management biographies of staff members, the company settled on recruitment, retrenchment, appointment, recall, discipline, retirement, reward ... is a member of the Board of discipline, the Board of the company; Management of staff wages, the same finance-construction accounting of salary Fund, the expense of the company and the administrative subdivisions; Dispatch management papers, books and stamps, the archive documents, responsible for the security and storage of your company; The Organization performed inspection in the subdivisions according to the decision of the Board of Directors. Maintain the implemented rules, internal affairs bodies, hours worked, keeping safe and clean workplace. Asset management: land, work tools, equipment, activities at the headquarters of the company and the company's instruments provided for the units.

Kết quả (Anh) 2:

. Administrative Office: Advising the company directors on the organization of business and manufacturing staffing consistent with the development requirements of the company; Manage record of officers and employees of the Company, resolved on recruitment regime, resignation, appointment, dismissal, discipline, reward, retired ... a member of the Disciplinary Board, Emulation Board of the company; Labor Management staff salaries, and Finance - Accounting build total salary fund, fund administration company and the subsidiary units; Dispatch management papers, books and stamps department, implementation of store documents, responsible for the work of security and storage company; Organizations perform inspection work in affiliated entities as decided by the Board of Directors. Maintaining implementation of rules, the Interior agencies, working hours, maintaining safe and clean workplace. Asset management: land, equipment and tools working and living at the company's headquarters and the instruments by the Company for the unit.