Sau khi xét xém các nghiên cứu trước đó về lòng trung thành của nhân viên, Wasfi Alrawabdeh đã tổng hợp một mô hình gồm tám yếu tố để phát triển cho nghiên cứu của ông.
After considering nearly the previous studies of employee loyalty, Wasfi Alrawabdeh integrate a model consists of eight elements to develop his research.
After a review of previous studies almost the loyalty of employees, Wasfi Alrawabdeh have synthesized an eight-factor model for the development of his research.