Sao lục hồ sơ, xắp sếp lại hồ sơ cũ

Sao lục hồ sơ, xắp sếp lại hồ sơ cũ, photo tài liệu, soạn thảo hợp đồng lao động, được tìm hiểu sơ về mảng quản lí nhân sự( cách tuyển dụng nhân viên, quản lí số lượng nhân sự trong công ty, tổng hợp và đánh giá nhân sự tại công ty), hỗ trợ các phòng ban khác trong công ty.

Kết quả (Nhật) 1:

例示 spectate、写真のマニュアル、Array Manager HR （募集スタッフ、管理会社では、総従業員数と、会社での人事評価） についてまず読むの雇用契約を起草する古いレコード、レコード会社の他の部門をサポートします。

Kết quả (Nhật) 2:

レコードの複製、配置は、会社の従業員の数を管理古いレコード、写真資料、雇用契約を起草、主要な人的資源管理の配列について学ぶ（スタッフの採用、である、社内の他の部門を支援する合成、企業における人材の評価）、。