1. VỀ TIÊU CHUẨN CỦA NHÂN VIÊN VỆ S

1. VỀ TIÊU CHUẨN CỦA NHÂN VIÊN VỆ SĨ.
- Là công dân Việt Nam, đầy đủ năng lực hành vi dân sự, có độ tuổi từ 18 tuổi đến 35 tuổi, cao 1.68 m trở lên.
- Trình độ PTTH, không có tiền án, tiền sự (có giấy xác nhận của chính quyền địa phương).
- Không dị tật, dị hình. Bên cạnh đó chúng tôi ưu tiên tuyển chọn nhân viên là bộ đội, công an xuất ngũ đã hoàn thành tốt nghĩa vụ quân sự khi trở về địa phương.
2. VỀ MÔN HỌC VÀ THỜI GIAN ĐÀO TẠO.
2.1. Giới thiệu về Công ty và các Nội quy, Quy chế cần thiết của Công ty.
2.1.1. Giới thiệu Quá trình Hình thành và Phát triển của Công ty.
2.1.2. Các Nội quy, Quy chế của Công ty.

Kết quả (Anh) 1:

1. ABOUT the EMPLOYEE'S STANDARD GUARDS.-Vietnam citizens, full capacity for civil acts, the age from 18 to 35 years old, 1.68 m tall or more.-The HIGH SCHOOL level, there is no money, the money (with verification of local authorities).-No malformations, misshapen. Besides that we favor selection is the team, the discharge was completed military service upon return.2. On the SUBJECTS and TRAINING TIME.2.1. Introduction to the company and the rules and regulations of the company.2.1.1. Introduction the process of formation and development of the company.2.1.2. The rules and regulations of the company.

Kết quả (Anh) 2:

1. ON STANDARDS OF WORKERS PROTECTION OFFICERS.
- As citizens of Vietnam, full capacity for civil acts, aged 18 to 35 years old, 1.68 meters tall or more.
- The level of broadcasting, no Money criminal (as certified by local authorities).
- No malformations, deformities. Besides that we prioritize the recruitment of employees is the army, police demobilization has successfully completed military service when returning home.
2. ON THE COURSE AND TIME TRAINING.
2.1. About the Company and the Rules and Regulations required by the Company.
2.1.1. Introduction The Formation and Development of the Company.
2.1.2. The Rules and Regulations of the Company.