các tổ chức nên cân nhắc sự linh ho

các tổ chức nên cân nhắc sự linh hoạt và khả năng cân bằng cuộc sống cá nhân và công việc. Họ phải tạo cho nhân viên cảm thấy công việc của họ có ý nghĩa và họ đang tạo ra sự khác biệt và muốn phát triển kỹ năng chuyên môn cho công việc mà họ đang làm, sự thăng tiến trong công việc.

Kết quả (Anh) 1:

Organizations should consider flexibility and the ability to balance personal and work life. They must make employees feel like their work is meaningful and that they are making a difference and want to develop professional skills for the work they are doing and advance in their jobs.

Kết quả (Anh) 2:

Organizations should consider flexibility and the ability to balance personal and work life. They must make their employees feel that their work is meaningful, that they are making a difference, and they hope to cultivate professional skills for the work they are doing and promote job development.

Kết quả (Anh) 3:

Organizations should consider flexibility and balance personal life and work. They must make employees feel that their work is meaningful and they are playing a role, and hope to develop professional skills for what they are doing and get promoted in their work.