Thứ ba, đánh giá hiệu quả của quá trình tuyển dụng nhằm thấy được những mặt tốt và xấu của quá trình tuyển dụng. Từ đó rút kinh nghiệm và đề ra các chính sách, biện pháp tốt hơn
Third, reviews the effectiveness of the recruitment process in order to see the good and bad side of the recruitment process. From that draw experience and proposed policies, better measure
Third, evaluate the effectiveness of the recruitment process in order to see the good and bad aspects of the recruitment process. Since then draw lessons and propose policies and measures for better