-Đã từng làm nhân viên phòng Hành c

-Đã từng làm nhân viên phòng Hành chính nhân sự của công ty Trách nhiệm hữu hạn Nam Kinh.
-Có kinh nghiệm trong công tác:
+Lưu trữ toàn bộ hệ thống công văn, giấy tờ và hợp đồng.
+Tiếp nhận báo cáo lao động của cán bộ công ty (xin đến muộn, về sớm, nghỉ ốm, nghỉ phép..)
+Theo dõi và chịu trách nhiệm quản lý lịch làm việc của công ty. Theo dõi chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội cho nhân viên.
+Thu xếp, in ấn và photocopy tài liệu khi cần thiết
+Hỗ trợ đặt lịch công tác cho lãnh đạo
+Mua sắm các nhu yếu phẩm cho văn phòng công ty
+Làm hậu cần cho các sự kiện của công ty
+ Hỗ trợ triển khai công tác thực địa tại các tỉnh.
+Quản lý nhà ăn, tổng hợp suất cơm của cán bộ nhân viên

Kết quả (Anh) 1:

-Did the personnel administration officer of the limited liability company in Nanjing.-Have experience in:+ Archive system-wide dispatch, paperwork and contracts.+ Receiving reports of labour officers of the company (Please arrive late, early, sick leave, vacation, etc.)+ Track and is responsible for managing the company's work schedule. Mode tracking health insurance, social insurance for employees.+ Arrange, printing and photocopying of documents when necessary+ Support schedule task for leaders+ Stores the necessities for the corporate office+ Do logistics for events of the company+ Support implementation in the province.+ Dining management, General capacity of rice staff

Kết quả (Anh) 2:

-used Former employee's HR Administration limited liability company Nanjing.
-There Are experienced in working:
+ Archive entire dispatch system, and contract documents.
+ Receive report employees of the company staff (please arrive late, leave early, sick leave, vacation ..)
+ track and responsible management of the company calendar. Following the medical insurance, social insurance for employees.
+ Arranging, printing and photocopying documents when needed
+ Support the work schedule for leaders
+ Procurement of office supplies companies
+ Making logistics for corporate events
+ Support for field work implemented in the provinces.
+ canteen management, aggregate rice productivity of staff