Nhân viên vi phạm kỷ luật lao động

Nhân viên vi phạm kỷ luật lao động tùy theo loại hành vi và mức độ vi phạm sẽ được lưu lại để xem xét trong quá trình xét tăng lương, trả thưởng hoặc thăng chức sau này. Nhân viên vi phạm sẽ bị xử lý theo một trong những hình thức sau đây.

Kết quả (Anh) 1:

Employees violating labor discipline, depending on the type and extent of behavior violations will be saved for review during the review salary increases, bonus pay or promotion. Staff violation will be handled by one of the following forms.

Kết quả (Anh) 2:

Employees violating labor discipline, depending on the type of behavior and extent of the violation will be retained for consideration during the review pay rise or bonus or promotion in the future. Staff violations will be dealt with according to one of the following forms.