Trưởng phòng nhân sự có nhiệm vụ ch

Trưởng phòng nhân sự có nhiệm vụ chính là quản trị nguồn nhân lực trong công ty. 4 nhiệm vụ chính của trưởng phòng nhân sự là: lập kế hoạch và tuyển dụng, đào tạo và phát triển, duy trì và quản lý, cung cấp, truyền thông tin và dịch vụ nhân sự.
công việc của tôi chịu trách nhiệm về việc tuyển dụng nhân sự, đào tạo và phát triển nhân lực,quản lý nguồn lực và nắm được thông tin nhân sự trong công ty

Kết quả (Anh) 2:

HR Manager is responsible for human resource management in companies. 4 main tasks of HR managers is: planning and recruitment, training and development, maintenance and management, supply, communications and human resources services.
My job is responsible for the recruitment, training and human resource development, resource management and HR master information in the company