1. Khả năng giao tiếp: Xem xét khả

1. Khả năng giao tiếp:
Xem xét khả năng giao tiếp của CBNV với cấp trên, đồng nghiệp, cấp dưới và khách hàng của công ty
a. Giao tiếp không tốt, cư xử thiếu văn hoá trong công ty
b. Gặp nhiều khó khăn trong giao tiếp, không diễn đạt được ý kiến
c. Có khả năng giao tiếp nhưng cần học thêm phương pháp tư duy chính xác và rõ ràng hơn
d. Có khả năng giao tiếp tốt, nói rõ ràng, chính xác, trình bày văn bản rõ ràng và ngay ngắn
e. Giao tiếp tốt, ngôn ngữ và lời nói rõ ràng, luôn thể hiện đúng tầm của công ty trước mặt khách hàng. Có khả năng trình bày trước đám đông, trình bày văn bản rõ ràng, chính xác và đẹp mắt

Kết quả (Anh) 2:

1. Ability to communicate:
Considering the ability of staff to communicate with superiors, peers, subordinates and customers of the company
a. Poor communication, lack of cultural behavior in the company
b. Difficulties in communication, do not express the opinions
c. Having the ability to communicate, but to learn the exact method of thinking and clearer
d. Able to communicate well, speak clearly, accurately and clearly presented text and neatly
e. Good communication, language and speech clarity, always show the correct range of the company in front of clients. Able to present before the crowd, clearly presented text, accurate and beautiful