để hài hòa lợi ích giữa người lao đ

để hài hòa lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp và thực hiện các quy định của Luật lao động và Luật bảo hiểm xã hội từ 01/01/2016, chúng tôi lưu ý Quý Công ty nên rà soát lại các khoản phụ cấp chi trả cho người lao động và thực hiện điều chỉnh bổ sung phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác trong nội dung Hợp đồng lao động, nhằm tránh bị phạt vi phạm pháp luật và truy thu bảo hiểm xã hội.

Trân trọng.

Kết quả (Anh) 2:

to harmonize interests between workers and enterprises and the implementation of the provisions of labor law and social insurance law from 01/01/2016, we note your Company should review allowances payments to employees and make adjustments to additional salary allowances and other additional payments in the labor content of the contract, in order to prevent violations of law and social insurance arrears. Sincerely.