- Các tổ trưởng quản lý công nhân c

- Các tổ trưởng quản lý công nhân chặc chẽ hơn nữa .Vì gần đây công nhân nói chuyện trong giờ hàm việc rất nhiều , hiệu quả công việc rất kém, có tổ đã bị phạt rồi , vì vậy các tổ phải quản lý chặt chẻ lại không được lạc lõng . Vấn đề công nhân đi lại rất nhiều ,nói chuyện trên chuyền rất là nhiều , làm ảnh hưởng tiến độ công việc , không ra được sản lượng hàng .Vấn đề này rất quan trọng , các tổ phải nhanh chóng cải thiện liền .

Kết quả (Trung) 1:

-首席管理工作者 chặc 联系。因为工人最近谈了几个小时的功能很多，工作表现欠佳，那一直很好现在，所以机构密切拆分不会断开连接。工人的问题回去了很多，谈几条线，影响工作进展情况，不输出。这问题是非常重要的必须迅速改善。

Kết quả (Trung) 2:

- 管理团队的领导人更加紧密。对于工人工人最近谈到了很多内容，工作表现不佳时，结构化了自己的权利，所以球队必须密切管理不会丢失。问题员工旅行了很多，球谈了这么多，从而影响工作进度，不成为问题卷是重要的，企业必须迅速立即改善。