thứ nhất, công ty nên có chế tài, q

thứ nhất, công ty nên có chế tài, quy định rõ ràng về việc sử dụng điện thoại của công ty vào mục đích cá nhân . nhân viên trong công ty chỉ sử dụng để trao đổi với khách hàng và các thành viên trong công ty với nội dung liên quan đến công việc.các trường hợp khác phải dùng điện thoại của mình hoặc phải trả cước gọi đi cho công ty khi quyết toán hóa đơn điện thoại.. thứ hai, công ty nên sử dụng các phần mềm quản lý, kiểm soát các cuộc gọi đi của nhân viên. những số lạ sẽ được lưu lại trên hệ thống. những ai vi phạm sẽ có hình thức kỷ luật rõ ràng

Kết quả (Anh) 1:

First, the company should have clear rules, sanctions on the use of the company's phones into personal purposes. employees in the company uses to speak with clients and members of the company with the content relating to the work. other cases must use his phone or pay the cost of calls to the company when paying your phone bill. Second, companies should use the management software, call control of the staff. the strange number will be saved on the system. those who violated will have clear discipline form

Kết quả (Anh) 2:

First, the company should have sanctions, clear rules on the use of company phones into personal purposes. employees in the company only used to communicate with customers and members of the company with related content viec.cac other cases to use their phones or pay call charges go to the company when finalization phone bill .. Monday, the company should use the management software, controlling outgoing calls of employees. strange numbers will be saved in the system. those who violate discipline will have clear