căn cứ quy hoạch cán bộ, kết quả đá

căn cứ quy hoạch cán bộ, kết quả đánh giá nhận xét cán bộ định kỳ hàng năm, khả năng, mức độ hoàn thành nhiệm vụ của cán bộ. định hướng phát triển của doanh nghiệp trong thời gian tới, đặc điểm tình hình sản xuất kinh doanh cụ thể của từng đơn vị và bảng tổng hợp nhu cầu đào tạo của công ty do CTHC trình, Tổng Giám Đốc của công ty xem xét và đã quyết định:

Kết quả (Anh) 1:

the base of the planning officers, the result of periodic personnel review annually, the ability, the level of accomplishment of mission staff. the orientation of development of business in the coming time, the characteristics of production and business situation of each unit and the General training needs of the company due process, the General Manager of CTHC companies review and decided:

Kết quả (Anh) 2:

based planning officials and evaluations comment officers annually, ability, level of completion of staff duties. oriented development of business in the near future, the production characteristics of each specific business unit and a summary of the training needs of companies by CTHC Works, the company's CEO to review and has decided: