Công ty đã dựa vào việc phân tích n

Công ty đã dựa vào việc phân tích nhiệm vụ cà đánh giá công việc. Đồng thời, kết hợp với nhu cầu của nhân viên và định hướng phát triển của công ty trong tương lai để xác định và tiến hành việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.

Kết quả (Anh) 1:

The company was based on the analysis of duty coffee maker reviews the work. At the same time, combined with the needs of the employees and the company's development direction in the future to determine and conduct training and human resource development.

Kết quả (Anh) 2:

The company was based on the analysis of tomato assessment mission work. At the same time, combined with the needs of employees and the development orientation of the company in the future to define and conduct the training and development of human resources.